A Adecco Portugal lança o Guia Salarial 2025, um estudo abrangente que analisa a evolução das faixas salariais em Portugal, identifica os perfis mais procurados e destaca as competências críticas para enfrentar os desafios do mercado.
O documento reúne dados atualizados em 14 setores-chave: Finance, Banking, Human Resources, Shared Service Centre, Tax Legal, Sales & Marketing, Retail, Hospitality, Healthcare & Life Sciences, Industry, Construção, Supply Chain & Logistics, Energy, Real Estate, Information Technology, com foco em Lisboa e Porto, e integra também insights sobre tendências de empregabilidade, liderança e transformação digital.
No geral, resulta claro do estudo que as empresas enfrentam um mercado mais competitivo e exigente na captação de talento, pelo que “não basta oferecer salários competitivos: os profissionais procuram progressão, flexibilidade, inclusão e alinhamento com o propósito da organização.
“O mercado de trabalho está a mudar rapidamente e as empresas precisam de alinhar a sua estratégia de talento com as novas realidades. Este guia é uma ferramenta prática para compreender o que realmente valoriza o talento em 2025 – não apenas em termos salariais, mas também ao nível da experiência, cultura e desenvolvimento”, afirma Bernardo Samuel, diretor da Adecco Recruitment Portugal.
Salários
Lisboa continua a ser o centro onde se praticam os salários mais elevados, com destaque para áreas como Tecnologias de Informação, Banca e Finance, onde as posições de liderança podem atingir os 120 mil euros anuais, refletindo a procura por perfis especializados e com forte componente técnica. No entanto, o Porto está a aproximar-se gradualmente, fruto do crescimento dos Shared Services e de polos tecnológicos na região.
Sectores de valorização salarial
Em contraste, setores como Retalho, Hospitalidade, Construção e Recursos Humanos continuam a apresentar uma maior pressão sobre os salários de entrada, sendo urgente repensar políticas de compensação e benefícios para garantir competitividade e atratividade junto das novas gerações.
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