Imobiliário criou 20 mil empregos no primeiro semestre de 2017
Luís Lima, presidente da APEMIP (Associação Dos Profissionais e Empresas De Mediação Imobiliária de Portugal) e um dos oradores da segunda conferência organizada pela ERA Portugal no salão Imobiliário de Lisboa (SIL), revelou que atualmente Portugal tem 3500 empresas a operarem no setor imobiliário, “entre janeiro e junho de 2017 o imobiliário criou 20 mil empregos”, disse o responsável.
A segunda conferência organizada pela ERA Portugal no salão Imobiliário de Lisboa (SIL), ocorrida de dia 20 a 22 de outubro, teve como tema o “talento e a criação de valor no setor imobiliário”, e juntou economistas, empresários, e especialistas em mediação.
Outro tema desenvolvido na conferência relaciona-se com a existência de diversos perfis de profissionais que seguem uma carreira profissional na mediação imobiliária. Nuno Martins, empresário da ERA Chiado/Lapa, explicou que “pode ser a pessoa que fez um MBA, ou alguém com muita experiência profissional que decide entrar numa nova carreira, numa vida nova, hoje em dia o imobiliário é uma opção de carreira com rendimentos acima da média”, concluiu. Ângelo Felgueiras, piloto e formador de equipas comerciais da ERA, sublinhou que “desde que tenha vocação comercial e disciplina pessoal” para seguir uma metodologia de trabalho, qualquer pessoa poderá fazer uma carreira de sucesso nesta actividade.
Outro dos oradores que discursaram na conferência, o presidente da Boyden Portugal, Fernando Neves de Almeida, salientou que a área do setor imobiliário “é uma atividade empresarial individual, tem a vantagem de filtrar muito bem o talento, a formação é fundamental, a empatia e a persistência, no fundo é um viveiro de talento”.
João Duque, economista e docente do ISEG, realçou a importância do saber em qualquer profissão, sendo que a de promotor imobiliário não é exceção. Nesta intervenção, João Duque defendeu a necessidade de formação superior, numa área que está a criar emprego de qualidade com recursos humanos qualificados.
