Funcionários da Google em teletrabalho podem vir a ter o salário cortado

Os funcionários da Google que escolham o teletrabalho de forma permanente podem vir a ter o seu salário cortado, segundo a “Reuters”.

“Os nossos pacotes de remuneração sempre foram determinados por localização e sempre pagamos consoante o local de onde o funcionário trabalha”, disse um porta-voz da Google, acrescentando que o pagamento varia de cidade para cidade e de estado para estado.

O Google, da Alphabet, oferece aos funcionários uma calculadora que permite que os trabalhadores vejam os efeitos de um movimento. Mas, na prática, alguns funcionários remotos, especialmente aqueles que se deslocam de longas distâncias, podem sofrer corte no pagamento sem mudar endereço.

Um funcionário do Google, que pediu à “Reuters” para não ser identificado por medo de retaliação, normalmente desloca-se até ao escritório e provavelmente verá o seu salário reduzido em cerca de 10% ao ficar em teletrabalho.

Outro funcionário funcionário que estava a pensar em trabalhar remotamente, mas decidiu continuar a deslocar-se até ao escritório – apesar do trajeto de duas horas. “É o corte no pagamento mais alto que tive desde a minha recente promoção.  Não tenho vindo a trabalhar para ser promovido para depois ter um corte no pagamento”, disseram eles.

Entrevistas com funcionários da gigante tecnológica indicam cortes salariais de até 25% para trabalho remoto, caso deixem São Francisco para uma área quase tão cara do estado como Lake Tahoe.

A Google junta-se a outras empresas que estão a impor a mesma medida. O Facebook e o Twitter também cortaram salários dos funcionários remotos que se mudaram para áreas menos caras, enquanto empresas menores, incluindo Reddit e Zillow mudaram para modelos de pagamento independentes de localização, citando vantagens quando se trata de contratar.