Tecnológica 99x Portugal tem 40 vagas em aberto para projetos nacionais e internacionais

A tecnológica 99x Portugal anunciou que tem 40 vagas em aberto para projetos nacionais e internacionais e diz que procura profissionais em várias áreas de TI para entrarem nos quadros nos próximos meses.

A empresa sublinha que está numa fase de forte expansão em termos de negócio e equipa.

Os principais perfis procurados incluem Consultores Backend (Java, .NET, Node.js), Consultores Frontend (React, Angular), DevOps Enginners, Quality Assurance Engineers e Data Engineers.

A 99x Portugal é uma empresa tecnológica especializada em elevar o potencial digital das organizações, com competências em Desenvolvimento de Software, Cloud Engineering, Quality Assurance & Testing, Data Science & AI.

“Para captar talento, a empresa aposta em modelos de trabalho flexíveis (essencialmente remoto/híbrido), contínuo desenvolvimento de competências, cultura de autonomia e participação em projetos globais com forte componente de inovação em áreas como FinTech, e-commerce, automóvel e logística. As vagas estão abertas a candidatos de todo o país (incluindo ilhas)”, anuncia a empresa.

“Novos clientes e foco em Data e IA motivam as contratações. Com mais de 100 colaboradores e clientes em 16 países, a empresa integra o grupo 99x, com sede em Oslo e uma equipa superior a 600 profissionais no Brasil, Malásia, Noruega, Portugal e Sri Lanka”, acrescenta.

“Precisamos de dar resposta não só aos novos clientes nacionais e internacionais que temos vindo a conquistar consistentemente, mas também de reforçar as equipas nos de longa data que contam connosco para alavancar mais projetos”, explica Carlos Coutinho, CEO da 99x Portugal, a propósito do que motiva o recrutamento em vigor.

“Além disso, dado que a empresa está a reforçar a sua oferta em Data e IA como posicionamento estratégico, necessita de enriquecer a sua equipa com profissionais especializados em Data Engineering, Data Science, Machine Learning e IA Generativa para o desenvolvimento de soluções em que a analítica e a automação inteligente são as protagonistas”, acrescenta.

A tecnológica revela que as qualificações para as vagas variam por função, abarcando normalmente formação superior em Engenharia Informática ou similar, experiência prática com tecnologias chave (como Java, .Net, React), fluência em inglês (essencial para comunicação com equipas internacionais) e conhecimento de metodologias ágeis (Scrum, Kanban).

“No que se refere às soft skills valorizamos o pensamento analítico, a capacidade de resolução de problemas (com foco na inovação e melhoria contínua), a proatividade, a orientação para resultados e o empenho em promover uma cultura de excelência e aprendizagem. No fundo, procuramos team players que vistam a camisola da empresa e se sintam alinhados e empenhados com os nossos resultados globais a longo prazo”, destaca Ana Raposo, HR Manager da 99x Portugal.